基于学生创新能力培养的人力资源管理专业实验教学改革研究

唐素珊

广西经济管理干部学院，广西 南宁，缘猿园园园苑

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摘要：

文章首先阐述了基于学生创新能力培养的人力资源管理专业实验教学改革的重要性，然后分析了当前人力资源管理专业实验教学过程中存在的主要问题，最后提出了基于学生创新能力培养的人力资源管理专业实验教学改革的有效对策，即优化人力资源管理专业教学计划；完善教学评价方式；优化教学模式；树立明确的创新能力培养目标。

关键词：创新能力；人力资源管理；实验教学

中图分类号：G642.0文献标志码：A文章编号：2095-6401(2018)11-0066-02

作者简介：唐素珊（1968— ），女，汉族，湖南沅江人，副教授，硕士。研究方向：人力资源管理。