新形势下小学班主任专业化发展策略研究
刘琼
新疆叶城县红军小学
浏览次数:33次 下载次数:262次
摘要:分析了班主任队伍的现状及存在的问题,从人力资源管理的角度出发,探究了提升班主任队伍专业化发展的具体措施,包括构建班主任专业发展的体制机制、建立班主任培育机制、构建班主任工作的考核评估体系、健全班主任激励机制,形成以目标激励、薪酬激励、精神激励、环境激励、自我激励等多种激励手段有机结合的激励机制,从而为建立系统的班主任工作激励机制提供重要保证。
关键词:素质教育,小学班主任发展
中图分类号:G625.1文献标志码:文章编号:0
关键词:小学;班主任;专业化
作者简介:刘琼(1979-),女,汉族,四川营山人,小学一级教师,现就职于新疆维吾尔自治区叶城县红军小学。研究方向:小学教学,学生管理。